|
|
|
ارزیابی تجربی یک مدل تئوری برای مدول الاستیسیته خمشی کامپوزیت بتن نازکچکیدهتحقیقات تجربی و تحلیلی برای مدول الاستیسیته خمشی ِبتن کامپوزیت نازک تشکیل شده از شبکه مش و ملات، به اثبات رسیده است. براساس تحلیل و داده های تجربی، معادلات جدید برای مدول الاستیسیته خمشی ِبتن کامپوزیت پیشنهاد شده است. مشاهده می شود که مدول الاستیسیته خمشی بتن کامپوزیت نازک بستگی به مدول الاستیسیته ی ملات و برخی عوامل تفاوت مدول الاستیسیته مش و ملات دارد. نتایج بدست آمده با استفاده از معادلات پیشنهاد شده با نتایج حاصل از معادلات موجود مقایسه می شوند. مشاهده شده است که معادلات جدید نتایج نسبتا محافظه کارانه تری در مقایسه با معادلات معمول بدست می دهند. مقایسه بین یافته های تجربی و تحلیلی نشان می دهد که همسویی خوبی بین نتایج تجربی و تحلیلی است.کلیدواژه: کامپوزیت بتن نازک، آهنبندی مشبک، خمش بار، مودول های خمشی
:: برچسب‌ها:
کامپوزیت بتن نازک ,
آهنبندی مشبک ,
خمش بار ,
مودول های خمشی ,
Experimental validation ,
theoretical model ,
flexural modulus ,
elasticity ,
thin cement composite ,
مدول الاستیسیته خمشی ,
ارزیابی تجربی ,
مقاله انگلیسی عمران و معماری با ترجمه فارسی ,
مقاله انگلیسی عمران و معماری با ترجمه ,
مقاله انگلیسی عمران و معماری ,
:: بازدید از این مطلب : 51
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : چهار شنبه 30 مرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
ارزیابی تجربی در مورد مبانی جدید مکانیسم کنترل سطح دسترسی به سیستم های ثبت سلامت الکترونیک
چکیدهبا وجود این حقیقت که ارائه دهندگان مراقبت های بهداشتی همانند بخش سلامت گوگل و بخش بهداشت شرکت مایکروسافت سازگار با قانون پاسخگویی و انتقال بیمه بهداشت ایالات متحده (HIPAA) می باشد، حریم خصوصی بیماران همچنان در خطر می باشد. نیاز به وجود استراتژی برای تامین امنیت حریم خصوصی بیمار زمانی که به تبادل سوابق بهداشتی بین نهادهای مختلف در اینترنت می پردازیم، می باشد. چندین طرح سری و مکانیسم های کنترل دستیابی پیشنهاد شده است تا به حمایت شفاف سازی سوابق بهداشتی بیمار از نهادهای غیرمجاز بپردازد. به هر حال با اجرای این روش ها، صاحبان داد ها قادر به کنترل و حمایت از افشای خصوصیات حساس فرد در مورد سوابق بهداشتی شان نمی باشند. این موارد نیاز برای تطبیق یک مکانیسم ایمن برای محافظت از اطلاعات فردی در برای افشای غیرمجاز آن، افزایش می دهد. ما مبانی جدید- یعنی مکانیسم کنترل دستیابی که بر مبنای زیرشاخه هایی می باشد مطرح می کنیم، که این امکان را به صاحبان داده می دهد تا کنترل بیشتری در مورد دسترسی به این داده ها در سطح مبنا داشته باشند. ما همچنین مکانیسم جدیدی را برای کاهش تعداد داده های کلیدی که در دست هر کاربر در سیستم می باشد، مطرح می کنیم. بنابراین، تعداد موارد کلیدی که توسط صاحبان داده نگهداری می شود نیز کاهش می یابد. نتایج تجربی نشان می دهد که طرح های ما اطمینانی را در مورد دسترس پذیری سیستم ایجاد کرده که در دنیای واقعی نیز کاربردی می باشد. کلیدواژه: امنیت پایگاه داده، کنترل دستیابی سطح مبنا، مخفی سازی پایگاه داده
:: برچسب‌ها:
امنیت پایگاه داده ,
کنترل دستیابی سطح مبنا ,
مخفی سازی پایگاه داده ,
HIPAA ,
مکانیسم کنترل سطح دسترسی به سیستم ,
سیستم های ثبت سلامت الکترونیک ,
ارزیابی تجربی ,
مقاله انگلیسی پزشکی با ترجمه فارسی ,
مقاله انگلیسی پزشکی با ترجمه ,
مقاله انگلیسی پزشکی ,
Experimental Evaluation ,
New Column – Level Access Control Mechanism ,
Electronic Health Record Systems ,
:: بازدید از این مطلب : 72
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : سه شنبه 1 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
عنوان مقاله: The relationship between human resource practices and firm performance : an empirical assessment of firms in malaysia
( رابطه بین شیوه عمل منابع انسانی و عملکرد شرکت : یک ارزیابی تجربی از شرکت ها در مالزی )
چکیده: مدیریت منابع انسانی شامل تعیین نیاز های منابع انسانی،استخدام،آزمایش،تربیت و پرورش،حقوق،ارزیابی و همچنین توجه به روابط نیروی کار،سلامت و ایمنی و روابط منصفانه است.
به کارگیری موثر شیوه عمل مدیریت منابع انسانی در سازمان های منشا کلیدی در مزیت رقابتی است و با عملکرد شرکت ها یک رابطه مثبتی دارد. یه طور فوق العاده چین به عنوان ابر قدرت اقتصادی در قرن 21 و عامل بالقوه ای در منطقه آسیا توجه بسیاری از پژوهشگران و محققان را به خود جلب کرد.
ظرفیت های پنهانی این منطقه از طریق تحقیقات انجام شده به وسیله برتون ات ال کشف شد. محققان ژاپن و چین را یه عنوان شیر های این منطقه و کشور هایی مانند کره جنوبی،تایوان،سنگاپور و هنگ کنگ را به عنوان ببر ها و تایلند،فیلیپین و مالزی و قسمت هایی از اندونزی را با عنوان ببر های نو ظهور طبقه بندی کرده اند.
:: برچسب‌ها:
عمل منابع انسانی ,
عملکرد شرکت ,
ارزیابی تجربی ,
شرکت ها مالزی ,
شیوه عمل منابع انسانی ,
سیاستهای جاری منابع انسانی ,
:: بازدید از این مطلب : 150
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 10 تير 1395 |
نظرات ()
|
|
عنوان اصلی مقاله The relationship between human resource practices and firm performance: an empirical assessment of firms in Malaysia ترجمه فارسی عنوان: روابط بین شیوه عمل منابع انسانی و عملكرد شركت: یك ارزیابی تجربی از شركتها درمالزی تعداد صفحات انگلیسی: 8 صفحه
:: برچسب‌ها:
relationship ,
human resource practices ,
firm performance ,
empirical assessment ,
ارزیابی تجربی ,
شیوه عمل منابع انسانی ,
عملكرد شركت ,
مقاله انگلیسی مدیریت با ترجمه فارسی ,
مقاله انگلیسی مدیریت با ترجمه ,
مقاله انگلیسی مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 150
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : شنبه 13 خرداد 1395 |
نظرات ()
|
|
صفحه قبل 2 3 4 5 ... 6341 صفحه بعد
|
|
|
عضو شوید
عضویت سریع
آمار مطالب
آمار بازدید
